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成功させよう転職　>　企業の採用基準　>　採用基準を読み取るには　実務編
採用基準を読み取るには　実務編
いろんな角度から見る必要があるかと一見思いますが、案外求人票の記載事項から
いくらか読み取れる所があります。

よく求人票に「求めるスキル」欄というのがあります。
この欄に経験が3年以上、5年以上とか書いてある企業の場合は、いわゆる実務を会社に入ってから
教育を受けずにできるレベルであることが求められています。


つまり転職者に一から教えてはいられないのです。


専門職に多くみられる採用条件でもあります。
このような会社はかなり忙しい事も予想出来ます。


難題にぶつかっても自力でクリアできる自信がある人向けの企業です。


この場合、面接や職務経歴書の選考はスキル重視で行われる事になります。
どの程度出来るのか、具体的に説明できるようにしっかりと準備していく事が必要です。

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